Στις 15/05/2024 καταθέσαμε ερώτηση προς τους Υπουργούς Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας και Μετανάστευσης και Ασύλου σχετικά με την απόλυση 11 συμβασιούχων εργαζομένων του ΕΚΚΑ -μεταξύ των οποίων και ένας συμπολίτης μας ΑμΕΑ, οι οποίοι είχαν προσληφθεί τον Οκτώβριο του 2022 με σύμβαση εργασίας ΙΔΟΧ στo πλαίσιo προγράμματος που στόχο είχε την ενίσχυση της ικανότητας της ήδη υπάρχουσας Εθνικής Γραμμής Παιδικής Προστασίας «1107» του ΕΚΚΑ ώστε να ανταποκρίνεται, αποτελεσματικά και άμεσα, στις επείγουσες ανάγκες των ασυνόδευτων ανηλίκων, με δυνατότητα επικοινωνίας στη μητρική τους γλώσσα, παροχής υπηρεσιών ψυχοκοινωνικής υποστήριξης αλλά και πληροφόρησης για το πως μπορούν με ασφάλεια να απευθυνθούν στις αρμόδιες αρχές για παροχή στέγασης και τροφής.

Επιπλέον τον Μάϊο του 2023, υπογράφηκε μνημόνιο συνεργασίας μεταξύ Ε.Κ.Κ.Α. και Υπουργείου Μετανάστευσης και Ασύλου, για την υποστήριξη της λειτουργίας της Τηλεφωνικής Γραμμής του Εθνικού Μηχανισμού Επείγουσας Ανταπόκρισης (ΕΜΕΑ) σε εικοσιτετράωρη βάση, αναγνωρίζοντας την γνώση, την εμπειρία και την ουσιαστική συμβολή των εργαζόμενων ΙΔΟΧ αλλά και εκτιμώντας την ικανότητά τους να ανταπεξέλθουν στο δύσκολο αυτό έργο.

Με δεδομένο ότι η απόλυση των συμβασιούχων εργαζομένων επηρέαζε αρνητικά την αποτελεσματική λειτουργία της Εθνικής Γραμμής Παιδικής Προστασίας «1107» του ΕΚΚΑ και της Τηλεφωνικής Γραμμής του Εθνικού Μηχανισμού Επείγουσας Ανταπόκρισης (ΕΜΕΑ) ρωτούσαμε τους δύο Υπουργούς σε ποιες ενέργειες προτίθενται να προβούν ώστε να συνεχιστεί απρόσκοπτα η λειτουργία των δύο τηλεφωνικών γραμμών (ΕΜΕΑ και 1107) και εάν είναι διατεθειμένοι να ανανεώσουν τις συμβάσεις εργασίας τους.

Στην απάντησή της η κ. Ζαχαράκη αναφέρεται στην Προσωρινή Διαταγή του Μονομελούς Πρωτοδικείου Αθηνών στο οποίο προσέφυγαν 9 συμβασιούχοι σύμφωνα με την οποία διατάσσεται η προσωρινή απασχόληση των συμβασιούχων μέχρι την έκδοση οριστικής απόφασης καθώς αναγνωρίζεται η προσφορά των συμβασιούχων στις υπηρεσίες που απασχολούνταν.

Αυτό που δεν αναφέρεται στην απάντησή της είναι ότι το Ε.Κ.Κ.Α κατέθεσε αίτηση ανάκλησης της Προσωρινής Διαταγής, γεγονός που αποδεικνύει πως δεν επιθυμεί τη συνέχιση της απασχόλησης των εν λόγω εργαζομένων.

Αυτός προφανώς είναι και ο λόγος που ουσιαστικά δεν απαντά στα ερωτήματα που θέσαμε με την ερώτησή μας.

Η υποστελέχωση και η απαξίωση προσωπικού συνεχίζονται.